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“合規(guī)經(jīng)營(yíng)就是核心競(jìng)爭(zhēng)力”——中國(guó)民生銀行重慶分行全面提升合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理水平 全球聚焦

時(shí)間:2023-06-06 10:39:06       來(lái)源:華龍網(wǎng)-新重慶客戶端

華龍網(wǎng)-新重慶客戶端訊 近年來(lái),中國(guó)民生銀行重慶分行致力于提升全行內(nèi)控合規(guī)管控能力,通過(guò)“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”“內(nèi)控合規(guī)管理提升年”“操作風(fēng)險(xiǎn)管理年”等系列活動(dòng),從“塑體系”“固制度”“管行為”“控案件”“深整改”“優(yōu)評(píng)價(jià)”“強(qiáng)文化”“健系統(tǒng)”八個(gè)方面,推動(dòng)全分行在內(nèi)控合規(guī)體系、制度、機(jī)制、文化、環(huán)境等方面實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)性全面提升。


(相關(guān)資料圖)

塑體系:統(tǒng)一指揮統(tǒng)籌履職 提升合規(guī)管理體系效能

風(fēng)險(xiǎn)管理是銀行展業(yè)的重要內(nèi)容,合規(guī)經(jīng)營(yíng)是就是核心競(jìng)爭(zhēng)力。民生銀行重慶分行建立了黨委統(tǒng)一指揮,風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)、內(nèi)部控制委員會(huì)、反洗錢(qián)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌履職,風(fēng)險(xiǎn)管理部、授信審批部、法律合規(guī)部、資產(chǎn)保全部、零售質(zhì)量控制部等部門(mén)各司其職的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理體系。

風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)組織實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)決策,堅(jiān)持執(zhí)行月度例會(huì)和季度擴(kuò)大會(huì),組織修訂全面風(fēng)險(xiǎn)管理考核細(xì)則,指導(dǎo)、檢查、督促各專業(yè)管理部門(mén)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理工作,持續(xù)夯實(shí)基礎(chǔ)管理、支持業(yè)務(wù)良性發(fā)展。內(nèi)部控制委員會(huì)健全分行內(nèi)部控制,按照“全行成網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中定人、人負(fù)其責(zé)”要求,牽頭建設(shè)網(wǎng)格化人員管理體系;按照“黨建統(tǒng)領(lǐng)、監(jiān)督前移、全面覆蓋、人人履責(zé)”原則,構(gòu)建行為與案件管理體系,在全行構(gòu)建起群防群控、齊抓共管的立體式案防體系;同時(shí)持續(xù)督導(dǎo)開(kāi)展檢查及問(wèn)題整改,強(qiáng)化內(nèi)控合規(guī)專員隊(duì)伍體系,內(nèi)控合規(guī)專員人員配置實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)100%覆蓋、100%全持證。反洗錢(qián)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按季召開(kāi)工作例會(huì),推動(dòng)分行反洗錢(qián)工作機(jī)制建設(shè),統(tǒng)籌推動(dòng)分行積極履行反洗錢(qián)工作義務(wù)。

固制度:完善制度建設(shè) 提升制度執(zhí)行力

強(qiáng)化規(guī)章制度建設(shè),完善依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理的制度保障,并在此基礎(chǔ)上狠抓執(zhí)行。民生銀行重慶分行積極開(kāi)展制度建設(shè)及評(píng)估,近兩年來(lái)實(shí)施58項(xiàng)制度立項(xiàng),結(jié)合分行實(shí)際新建16個(gè)制度,修訂優(yōu)化了33個(gè)制度。同時(shí)扎實(shí)做好屬地“外規(guī)內(nèi)化”,該行及時(shí)將“外規(guī)”內(nèi)化為制度,開(kāi)展金融監(jiān)管信息分析解讀并傳導(dǎo)到分行管理機(jī)構(gòu),強(qiáng)化政策執(zhí)行監(jiān)測(cè)與評(píng)估,提升分行政策執(zhí)行的主動(dòng)性和前瞻性;全年外規(guī)學(xué)習(xí)覆蓋全員,并將外規(guī)與分行經(jīng)營(yíng)工作相結(jié)合,運(yùn)用和指導(dǎo)實(shí)踐。

管行為:樹(shù)立合規(guī)底線意識(shí) 提升員工行為管控力

扎實(shí)的基礎(chǔ)建設(shè)、完善的制度規(guī)范、科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制,都必須由人來(lái)遵守、經(jīng)人來(lái)實(shí)現(xiàn)、靠人來(lái)維護(hù)。民生銀行重慶分行持續(xù)組織開(kāi)展內(nèi)控合規(guī)專項(xiàng)整治工作,通過(guò)細(xì)化檢查方案、提出工作要求、加強(qiáng)引導(dǎo)、鼓勵(lì)自查自糾、強(qiáng)化條線履職,壓實(shí)相關(guān)責(zé)任。

在回避管理中,分行嚴(yán)格按照監(jiān)管及總行相關(guān)要求,對(duì)在職回避、業(yè)務(wù)回避、招聘任職回避、回避監(jiān)督機(jī)制等方面實(shí)施精細(xì)化管理,加大內(nèi)部排查力度,及時(shí)優(yōu)化管理機(jī)制,同時(shí)不定期向總行匯報(bào)分行的回避管理情況及進(jìn)度。

民生銀行重慶分行持續(xù)開(kāi)展員工禁止規(guī)定學(xué)習(xí)和員工行為底線教育活動(dòng)等多樣化的行為教育和宣導(dǎo),覆蓋全體員工。通過(guò)課程學(xué)習(xí)、考試、簽署知情確認(rèn)書(shū),引導(dǎo)全行員工牢固樹(shù)立合規(guī)底線意識(shí),保持良好的職業(yè)操守。

控案件:壓實(shí)案防主體責(zé)任 提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力

民生銀行重慶分行不斷壓實(shí)案防主體責(zé)任,做好案防關(guān)口前移,落實(shí)案防安全責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書(shū)。作為轄內(nèi)的案件風(fēng)險(xiǎn)防范工作的責(zé)任主體,分行黨委書(shū)記、行長(zhǎng)與黨委委員、各單位一把手簽訂了《內(nèi)控合規(guī)案防目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,確保從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治行,合規(guī)案防主體責(zé)任層層落實(shí)。

該行進(jìn)一步夯實(shí)一線案防責(zé)任,推進(jìn)案防關(guān)口前移,制定相關(guān)制度細(xì)化基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人履職要求,將一線案防教育、案防活動(dòng)、案防成效記錄在案,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化履職,發(fā)揮基層網(wǎng)點(diǎn)主要負(fù)責(zé)人在基層網(wǎng)點(diǎn)案防日常工作中的關(guān)鍵作用。分行按照案件風(fēng)險(xiǎn)排查計(jì)劃,切實(shí)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)排查,近兩年,成功堵截30例風(fēng)險(xiǎn)事件,有效幫助客戶避免資金損失;加強(qiáng)部署,持續(xù)開(kāi)展“防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙”“打擊非法集資”“防養(yǎng)老詐騙”等宣傳工作,并與監(jiān)管機(jī)構(gòu)聯(lián)合開(kāi)展“全民反詐”進(jìn)社區(qū)專題宣傳活動(dòng)。民生銀和重慶分行已保持連續(xù)多年零案件。

該行作為轄區(qū)內(nèi)唯一一家股份制銀行參與了市公安局牽頭的“夏季治安打擊整治百日行動(dòng)——打擊某跨國(guó)地下錢(qián)莊洗錢(qián)案”案件協(xié)助工作。辦案期間,該行共拓展地下錢(qián)莊賬戶27個(gè),鎖定上游犯罪嫌疑人18名,工作成效得到了市公安局經(jīng)偵總隊(duì)及人民銀行重慶營(yíng)管部的高度認(rèn)可。

深整改:做好下半篇文章 提升問(wèn)題整改質(zhì)效

民生銀行重慶分行持續(xù)加大專項(xiàng)檢查力度,開(kāi)展嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),確保每一名從業(yè)人員的行為有機(jī)構(gòu)管、有責(zé)任人管、有手段管、有暢通的報(bào)告路徑和渠道,對(duì)從業(yè)人員不當(dāng)行為抓早抓小、防微杜漸,從而全面提升分行員工的規(guī)矩意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),助力分行改革轉(zhuǎn)型和穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的順利實(shí)施。

對(duì)于內(nèi)外部檢查,包括總行巡視、監(jiān)管檢查、審計(jì)檢查、總分行檢查自查等,按照違規(guī)業(yè)務(wù)是否結(jié)清并不再新增、制度是否補(bǔ)充完善、系統(tǒng)是否優(yōu)化強(qiáng)控、問(wèn)責(zé)是否落實(shí)到位四個(gè)維度,在整改期限內(nèi)完成整改。截止2022年末,該行行內(nèi)自查問(wèn)題和審計(jì)問(wèn)題整改率均達(dá)100%。該行還運(yùn)用行內(nèi)內(nèi)控合規(guī)管理系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程管理,切實(shí)履行責(zé)任機(jī)構(gòu)的問(wèn)題整改職責(zé)。

優(yōu)評(píng)價(jià):堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向 提升監(jiān)管評(píng)級(jí)水平

民生銀行重慶分行對(duì)標(biāo)評(píng)級(jí)要素和具體標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)監(jiān)管評(píng)價(jià)意見(jiàn)和重點(diǎn)管理領(lǐng)域,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,主動(dòng)制定了監(jiān)管評(píng)級(jí)提升目標(biāo)和管理舉措,持續(xù)完善管理架構(gòu),不斷強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控,著力夯實(shí)內(nèi)控基礎(chǔ),積極根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)共識(shí),為穩(wěn)步推進(jìn)金融服務(wù)保駕護(hù)航,從而不斷提升分行發(fā)展質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)監(jiān)管評(píng)級(jí)評(píng)價(jià)的穩(wěn)步提升。民生銀行重慶分行分行2022年度外管評(píng)級(jí)已由B+類(lèi)提升至A類(lèi),人行征信評(píng)級(jí)已由B級(jí)提升至A級(jí)。

強(qiáng)文化:加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)文化建設(shè) 提升全行合規(guī)能力

民生銀行重慶分行持續(xù)開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化巡講活動(dòng),培育全行風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化,建設(shè)“穩(wěn)健、審慎、全面、主動(dòng)”的風(fēng)險(xiǎn)文化。分行黨委班子開(kāi)展合規(guī)文化宣講,對(duì)二級(jí)分行、支行和村鎮(zhèn)銀行形成全機(jī)構(gòu)、全人員覆蓋。2022年全年累計(jì)開(kāi)展巡講活動(dòng)113場(chǎng)次,2023年度的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化巡講已啟動(dòng)。

該行堅(jiān)持積累風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)案例,在全行掛網(wǎng)共享,并在各類(lèi)培訓(xùn)、宣傳中持續(xù)宣教學(xué)習(xí),全面強(qiáng)化全員風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)案例貼近實(shí)際,生動(dòng)地闡明了一道防線重要性和職責(zé),并起到警示作用。分行通過(guò)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)案列講解,持續(xù)營(yíng)造風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化氛圍并倡導(dǎo)樹(shù)立穿透式審判思維,要“知敬畏,存戒慎、守底線”,使風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化“外化于形,內(nèi)化于心,固化于制”,持續(xù)增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),提升風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理“軟實(shí)力”。

健系統(tǒng):以數(shù)字為引領(lǐng) 提升風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)數(shù)字化能力

推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作在銀行合規(guī)經(jīng)營(yíng)中也起到重要作用。民生銀行重慶分行加快搭建風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)系統(tǒng)建設(shè),持續(xù)完善非現(xiàn)場(chǎng)檢查系統(tǒng)模型建設(shè),不斷更新檢查模型,不斷提升數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理能力。2022年,該分行以“基于聯(lián)邦學(xué)習(xí)的智能風(fēng)控”項(xiàng)目成為人行金融數(shù)據(jù)綜合應(yīng)用試點(diǎn)工程,通過(guò)借助政務(wù)數(shù)據(jù),提升銀行風(fēng)控模型應(yīng)用效果,加強(qiáng)了貸后風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè),實(shí)現(xiàn)銀行主動(dòng)授信、動(dòng)態(tài)調(diào)整定價(jià),為銀行傳統(tǒng)風(fēng)控審核增加了智能風(fēng)控服務(wù)。分行持續(xù)推進(jìn)實(shí)施監(jiān)管沙盒項(xiàng)目,聯(lián)合內(nèi)外部數(shù)據(jù)進(jìn)行建模,開(kāi)發(fā)“基于隱私計(jì)算的小微企業(yè)融資服務(wù)”,輔助評(píng)估小微企業(yè)融資。分行還持續(xù)開(kāi)展數(shù)據(jù)治理,提升數(shù)據(jù)質(zhì)量,提高數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確性,增強(qiáng)數(shù)據(jù)應(yīng)用能力,發(fā)揮數(shù)據(jù)資產(chǎn)價(jià)值。

入渝二十二年來(lái),中國(guó)民生銀行重慶分行始終陪伴山城經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。在“合規(guī)經(jīng)營(yíng)就是核心競(jìng)爭(zhēng)力”的旗幟引領(lǐng)下,民生銀行重慶分行站在新起點(diǎn),揚(yáng)帆再出發(fā),深刻踐行金融的政治性和人民性,牢記“服務(wù)大眾,情系民生”使命擔(dān)當(dāng),繼續(xù)全面深入踐行守住合規(guī)底線,不發(fā)生重大金融風(fēng)險(xiǎn)各項(xiàng)要求,在建設(shè)合規(guī)好銀行的道路上闊步向前,為成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈、西部金融中心高質(zhì)量建設(shè)貢獻(xiàn)金融力量。

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