當(dāng)?shù)貢r(shí)間5月5日，美國(guó)證監(jiān)會(huì)（SEC）宣布對(duì)一名“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì)近2.79億美元（約合19.3億元人民幣），因其幫助SEC調(diào)查，最終促成三個(gè)案子達(dá)成和解或罰款。本次獎(jiǎng)勵(lì)金額之高，震驚全球資本市場(chǎng)。

“這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)制度如果能引入，我馬上就成千萬(wàn)或億萬(wàn)富翁了！我現(xiàn)在還保留著任職過(guò)的一家上市公司的造假資料?！?月6日，廣東一位網(wǎng)友看到上述消息后表示。

“吹哨人”制度，亦稱知情人士舉報(bào)制度，是成熟資本市場(chǎng)打擊違法違規(guī)行為的重要機(jī)制之一。事實(shí)上，中國(guó)資本市場(chǎng)近年來(lái)也探索并逐步建立了舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，但由于獎(jiǎng)勵(lì)金額相對(duì)較低、獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)例宣傳較少等原因，一直鮮有人知。

(相關(guān)資料圖)

2022年11月，中國(guó)證監(jiān)會(huì)最新公布的《證券期貨違法違規(guī)行為舉報(bào)工作規(guī)定（征求意見(jiàn)稿）》，擬將內(nèi)部知情人員舉報(bào)最高獎(jiǎng)勵(lì)金額提升一倍至120萬(wàn)元。市場(chǎng)人士認(rèn)為，重獎(jiǎng)“吹哨人”能有效調(diào)動(dòng)知情人士舉報(bào)積極性，對(duì)凈化市場(chǎng)有著重要作用，相關(guān)制度應(yīng)進(jìn)一步研究并完善。

“吹哨人”秒變億萬(wàn)富豪

美國(guó)證監(jiān)會(huì)重獎(jiǎng)“吹哨人”由來(lái)已久，但本次高達(dá)2.79億美元的獎(jiǎng)金，刷新了美國(guó)證監(jiān)會(huì)對(duì)“吹哨人”的單次獎(jiǎng)勵(lì)紀(jì)錄，較2020年10月創(chuàng)下的1.14億美元紀(jì)錄高出一倍多，因此頗受關(guān)注。

“今天的獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)模是我們項(xiàng)目歷史上最高的，它不僅激勵(lì)‘吹哨人’提供有關(guān)潛在證券法違規(guī)行為的準(zhǔn)確信息，同時(shí)反映出我們‘吹哨人’項(xiàng)目取得的巨大成功?！睋?jù)美國(guó)證監(jiān)會(huì)網(wǎng)站發(fā)布的新聞稿，美國(guó)SEC執(zhí)法部門(mén)負(fù)責(zé)人表示，“吹哨人”助推了執(zhí)法行動(dòng)，導(dǎo)致違法者交出超過(guò)40億美元的不義之財(cái)及利息。正如獎(jiǎng)項(xiàng)所示，“吹哨人”有很大的動(dòng)機(jī)挺身而出提供準(zhǔn)確的有關(guān)違法信息。

美國(guó)證監(jiān)會(huì)舉報(bào)人辦公室主任Creola Kelly說(shuō)，“吹哨人”的持續(xù)協(xié)助，包括多次采訪和書(shū)面提交材料，對(duì)相關(guān)執(zhí)法行動(dòng)的成功至關(guān)重要。雖然這次“吹哨人”提供的信息沒(méi)有促使證監(jiān)會(huì)展開(kāi)調(diào)查，但擴(kuò)大了不當(dāng)行為的指控范圍。

依據(jù)美國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，如果舉報(bào)人自愿向美國(guó)證監(jiān)會(huì)提供原始、及時(shí)和可靠的信息，從而導(dǎo)致執(zhí)法行動(dòng)成功，則舉報(bào)人可能有資格獲得獎(jiǎng)勵(lì)。如果“吹哨”帶來(lái)的處罰金額超過(guò)100萬(wàn)美元時(shí)，“吹哨人”可以獲得罰金10%至30%的獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。自2012年首次發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)以來(lái)，美國(guó)證監(jiān)會(huì)給予的獎(jiǎng)金累計(jì)已超過(guò)10億美元。

2.79億美元是何概念？這筆天文數(shù)字般的巨額獎(jiǎng)金足以使一名普通人瞬間實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由，身家比肩上市公司市值。通聯(lián)數(shù)據(jù)顯示，截至5月5日收盤(pán)，A股市場(chǎng)5000多家上市公司中，市值低于這筆獎(jiǎng)金的就有470多家。

中國(guó)市場(chǎng)能否效仿重獎(jiǎng)

一石激起千層浪。美國(guó)證監(jiān)會(huì)再次重獎(jiǎng)“吹哨人”，也在A股市場(chǎng)引發(fā)了討論。不少投資者提出疑問(wèn)：中國(guó)市場(chǎng)能不能效仿重獎(jiǎng)“吹哨人”？

事實(shí)上，中國(guó)證券監(jiān)管部門(mén)近年來(lái)也在探索并建立了有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。2014年6月，中國(guó)證監(jiān)會(huì)發(fā)布實(shí)施《證券期貨違法違規(guī)行為舉報(bào)工作暫行規(guī)定》，設(shè)立了重大違法線索有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。2020年，暫行規(guī)定進(jìn)行修訂。2019年、2022年《證券法》《期貨和衍生品法》增加了舉報(bào)和獎(jiǎng)勵(lì)制度條款。運(yùn)行數(shù)年來(lái)，有關(guān)制度對(duì)反映投資者訴求、維護(hù)中小投資者合法權(quán)益發(fā)揮了一定積極作用。

2019年8月2日，證監(jiān)會(huì)在官網(wǎng)發(fā)布公告，擬對(duì)提供廖英強(qiáng)操縱市場(chǎng)、江蘇雅百特科技股份有限公司信息披露違法、任子行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司信息披露違法違規(guī)等3起案件線索的舉報(bào)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。這是中國(guó)證監(jiān)會(huì)首次公開(kāi)對(duì)“吹哨人”的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

然而，國(guó)內(nèi)對(duì)“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì)力度相比美國(guó)較低，一直飽受市場(chǎng)爭(zhēng)議。2022年11月25日，中國(guó)證監(jiān)會(huì)就《證券期貨違法違規(guī)行為舉報(bào)工作規(guī)定（征求意見(jiàn)稿）》公開(kāi)征求意見(jiàn)，擬進(jìn)一步提升獎(jiǎng)勵(lì)金額，每案獎(jiǎng)金限額從10萬(wàn)元提升為30萬(wàn)元。舉報(bào)在全國(guó)有重大影響，或涉案數(shù)額巨大的案件線索，每案獎(jiǎng)金限額從30萬(wàn)元提升為60萬(wàn)元。內(nèi)部知情人員有重大貢獻(xiàn)的，最高金額從不超過(guò)60萬(wàn)元提升為120萬(wàn)元，提升了一倍。

“吹哨人”有望獲得的獎(jiǎng)金，將直接影響其積極性。但顯而易見(jiàn)，與美國(guó)按罰金10%至30%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的力度而言，中國(guó)最高不超過(guò)120萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)吸引力不足。

與“吹哨人”獲獎(jiǎng)相比，在A股市場(chǎng)更為人知的是各種公開(kāi)舉報(bào)與內(nèi)部員工敲詐勒索等事件。例如，葉飛“舉報(bào)門(mén)”揭開(kāi)上市公司偽市值管理黑幕；上市關(guān)鍵期，曠視科技董事長(zhǎng)印奇被司機(jī)勒索數(shù)百萬(wàn)；豐元股份（002805.SZ)董事長(zhǎng)趙光輝被人以違規(guī)上市要挾勒索2000萬(wàn)等。

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)證券期貨研究所研究員、內(nèi)蒙古銀行研究發(fā)展部總經(jīng)理?xiàng)詈Ｆ浇邮堋度A夏時(shí)報(bào)》記者采訪表示，美國(guó)證監(jiān)會(huì)“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)于鼓勵(lì)知情者舉報(bào)違法違規(guī)行為，確保證券市場(chǎng)規(guī)范運(yùn)行，保護(hù)投資者權(quán)益具有不可替代的作用。中國(guó)證券監(jiān)管部門(mén)雖然也建立了“吹哨人”制度，但對(duì)“吹哨人”的獎(jiǎng)勵(lì)力度遠(yuǎn)低于美國(guó)，這是該制度作用沒(méi)有充分發(fā)揮的原因之一。

加大獎(jiǎng)勵(lì)更要加強(qiáng)保護(hù)

楊海平認(rèn)為，當(dāng)前，中國(guó)資本市場(chǎng)已經(jīng)進(jìn)入全面注冊(cè)制時(shí)代，高質(zhì)量發(fā)展處于關(guān)鍵階段。壓實(shí)證券發(fā)行者主體責(zé)任和中介機(jī)構(gòu)資本市場(chǎng)“看門(mén)人”責(zé)任，進(jìn)一步保護(hù)投資者權(quán)益，優(yōu)化資本市場(chǎng)生態(tài)，需要借鑒美國(guó)證監(jiān)會(huì)“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì)制度、“吹哨人”保護(hù)、監(jiān)管體系對(duì)舉報(bào)行為的反應(yīng)流程和機(jī)制等，進(jìn)一步優(yōu)化中國(guó)的“吹哨人”制度。其重點(diǎn)是在進(jìn)一步細(xì)化有效舉報(bào)行為標(biāo)準(zhǔn)以及強(qiáng)化“吹哨人”權(quán)利保障措施的前提下，大幅度提升獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。

“個(gè)人覺(jué)得國(guó)內(nèi)的這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)的力度還是太小了?！鄙虾＞谜\(chéng)律師事務(wù)所主任許峰律師向《華夏時(shí)報(bào)》記者直言，在這樣的情況下，內(nèi)部知情人或者是掌握違法違規(guī)信息的人，他們的“吹哨”動(dòng)力是不足的。他認(rèn)為，要從制度上允許這樣一個(gè)舉報(bào)群體產(chǎn)生，包括內(nèi)部知情人舉報(bào)、外部職業(yè)群體的舉報(bào)都值得鼓勵(lì)。

與此同時(shí)，許峰指出，鼓勵(lì)“吹哨人”揭露違法行為，除了要提高獎(jiǎng)金，另一大關(guān)鍵點(diǎn)在于保密性。必須做好絕對(duì)的保密，保障“吹哨人”的安全，這是至關(guān)重要的。

北京合弘威宇律師事務(wù)所副主任魏景峰律師向記者表示，美國(guó)重獎(jiǎng)“吹哨人”的制度值得我國(guó)借鑒，不僅要加大獎(jiǎng)勵(lì)，更要加強(qiáng)對(duì)“吹哨人”的保護(hù)。在現(xiàn)實(shí)中，一些知情人士擔(dān)心遭到打擊報(bào)復(fù)，出于自身安全的考慮，除非萬(wàn)不得已，一般不愿進(jìn)行實(shí)名“吹哨”，甚至對(duì)匿名“吹哨”也有所顧忌。究其原因，一是舉報(bào)人信息保護(hù)沒(méi)有做到位，二是相關(guān)的懲罰力度震懾力較低。只有加強(qiáng)信息保密制度和加大對(duì)打擊報(bào)復(fù)情形的懲罰力度雙管齊下，才可根本解決問(wèn)題。同時(shí)，要做到賞罰分明，對(duì)于惡意舉報(bào)人，也要追究其相應(yīng)責(zé)任。

2022年12月，《南方周末》在談及“大獎(jiǎng)吹哨人以保護(hù)中小股東利益”的一則評(píng)論文章中表示，中國(guó)各項(xiàng)法律法規(guī)都有舉報(bào)人信息應(yīng)保密、泄露舉報(bào)人信息要處罰的規(guī)定，但現(xiàn)實(shí)中，舉報(bào)人前腳舉報(bào)，后腳就被打擊報(bào)復(fù)的事頻頻發(fā)生，事后往往也無(wú)人被追責(zé)。泄露舉報(bào)人信息應(yīng)該被認(rèn)定為嚴(yán)重的罪行，一查到底。只有舉報(bào)人的信息被嚴(yán)格保護(hù)，才能讓舉報(bào)人沒(méi)有后顧之憂。

責(zé)任編輯：麻曉超 主編：夏申茶

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