“與下游客戶直接打交道，讓我找準(zhǔn)了市場(chǎng)需求和科研攻關(guān)的結(jié)合點(diǎn)”“青年科技工作者不僅要在實(shí)驗(yàn)室待得住，還要走出去了解市場(chǎng)，這樣才能提升科技成果轉(zhuǎn)化率”……

2月24日上午，曲周縣晨光生物科技集團(tuán)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“晨光生物”）研發(fā)中心會(huì)議室，全國人大代表、晨光生物董事長(zhǎng)盧慶國正與公司10多名青年科技工作者圍繞深化科技創(chuàng)新話題進(jìn)行交流，通過了解青年科技工作者的感受和期盼，進(jìn)一步完善相關(guān)建議。

(資料圖片)

作為一家地處平原農(nóng)業(yè)縣的企業(yè)，雖然沒有大城市優(yōu)越的生活環(huán)境，晨光生物卻吸引了8名博士、100多名碩士前來工作，公司本科及以上學(xué)歷員工占比超半數(shù)。近年來，該公司累計(jì)獲得國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)等國家和省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)勵(lì)48項(xiàng)、國家專利技術(shù)332項(xiàng)，參與國際、國家、行業(yè)和團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制修訂64項(xiàng)。作為世界天然色素行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)和重要的天然植物提取物生產(chǎn)供應(yīng)商，其辣椒紅色素、辣椒油樹脂、葉黃素產(chǎn)銷量連續(xù)多年居全球第一，2022年公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值60多億元，同比增長(zhǎng)超25%。

盧慶國已連續(xù)三屆當(dāng)選全國人大代表，他認(rèn)為，這既是崇高的榮譽(yù)，更是沉甸甸的責(zé)任。作為一家高新技術(shù)企業(yè)負(fù)責(zé)人，科技創(chuàng)新是他多年關(guān)注的焦點(diǎn)問題。

“黨的二十大報(bào)告提出，‘必須堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力’‘加強(qiáng)企業(yè)主導(dǎo)的產(chǎn)學(xué)研深度融合，強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，提高科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化水平’。這為企業(yè)發(fā)展指明了方向?！北R慶國說，堅(jiān)持產(chǎn)學(xué)研深度融合，讓晨光生物在科技創(chuàng)新的道路上不斷取得新成果。前不久，該公司申報(bào)的“甜葉菊綠色高效加工關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新及產(chǎn)業(yè)化”項(xiàng)目，獲評(píng)中國輕工業(yè)聯(lián)合會(huì)2022年度科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。

“這一成果具有廣闊的市場(chǎng)前景。”晨光生物副總經(jīng)理連運(yùn)河介紹，從甜葉菊中提取的甜菊糖苷是一種高甜度、低熱量的天然健康型甜味劑，其甜度是蔗糖的300倍，熱量卻只有蔗糖的1/300，是糖尿病患者、肥胖人群的理想食用糖源。

企業(yè)作為科技創(chuàng)新主體，如何積聚力量進(jìn)行原創(chuàng)性引領(lǐng)性科技攻關(guān)？盧慶國介紹，在成為全球天然色素行業(yè)龍頭后，晨光生物已觸碰到了行業(yè)“天花板”。近年來，他們充分發(fā)揮研發(fā)優(yōu)勢(shì)，重點(diǎn)開展從“0”到“1”的科研攻關(guān)，在做強(qiáng)色素等初加工產(chǎn)品基礎(chǔ)上，積極挺進(jìn)保健品、中藥制劑等高附加值領(lǐng)域。

研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除政策是激勵(lì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要手段，通過走訪調(diào)研，盧慶國了解到，此項(xiàng)政策對(duì)促進(jìn)企業(yè)增加研發(fā)投入、加快產(chǎn)品升級(jí)發(fā)揮了積極作用，但與發(fā)達(dá)國家相比，在政策力度上還存在一定差距，“建議國家相關(guān)部門加大對(duì)企業(yè)研發(fā)投入的支持力度，進(jìn)一步降低企業(yè)創(chuàng)新成本，激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新動(dòng)力，營(yíng)造企業(yè)積極創(chuàng)新的濃厚氛圍，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效?！?/p>

【記者手記】

100多名博碩士人才在公司安心工作，是晨光生物推動(dòng)發(fā)展最堅(jiān)實(shí)的支撐、最強(qiáng)的底氣。

幫助科技工作者解決子女入學(xué)等生活問題，了解他們對(duì)科技創(chuàng)新的認(rèn)識(shí)和感受……盧慶國說，他準(zhǔn)備提交的建議里面，有不少內(nèi)容來源于平時(shí)與科技工作者的溝通交流。

作為一家高新技術(shù)企業(yè)負(fù)責(zé)人，盧慶國深知，對(duì)未知領(lǐng)域的探索具有不確定性，企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展既要“咬定青山不放松”，保持定力，又要把長(zhǎng)中短期目標(biāo)相結(jié)合，求得生存，再謀長(zhǎng)遠(yuǎn)。在對(duì)其他企業(yè)的走訪調(diào)研中，他積極分享晨光生物持續(xù)領(lǐng)跑的經(jīng)驗(yàn)，也把很多企業(yè)負(fù)責(zé)人的期盼融入建議，努力讓建議更切合基層實(shí)際、更有現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。（河北日?qǐng)?bào)記者劉劍英 通訊員丁少義）

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